ADMINISTRADOR MUNICIPAL

 

    Nombre                                         : René Fernández Huerta                          

    Cargo del jefe superior              : Alcalde

    e- mail                                            : rfernandez@municholchol.cl

    fono                                                : (045) 734203

 

CARGOS DE RELACIÓN DIRECTA:

     Asesor Jurídico

    Director de Secplan

    Secretario Municipal

    Director de Control

    Director de Administración y Finanzas

    Director de Desarrollo Comunitario

    Director de Obras

    Director de Salud

    Director de Educación

    Enacargado de Recursos Humanos

    Secretaria

RESPONSABILIDADES

    Administrar los recursos humanos y materiales, que le han sido asignados, para alcanzar los objetivos y metas propuestos por el Alcalde y el Concejo y recomendar e implementar los cambios necesarios en la administración del municipio para lograr una eficiente y efectiva gestión

ACTIVIDADES

  1. Asesorar al Alcalde y al Concejo en materias de orden administrativo y gestión;
  2. Proponer al Alcalde un programa de coordinación y administración y la utilización de nuevas tecnologías para el mejoramiento de la gestión del municipio;
  3. Coordinar y dirigir todas las direcciones a su cargo, estableciendo metas, tareas y pautas de evaluación que permitan el logro de un eficiente desempeño;
  4. Establecer equipos de trabajo multidiciplinarios y de diferentes unidades del municipio, cuando la ejecución de las tareas así lo requieran;
  5. Adoptar las providencias necesarias para el adecuado cumplimiento de las políticas, planes, programas y proyectos municipales, como asimismo de las ordenanzas, reglamentos municipales, decretos alcaldicios e instrucciones;
  6. Asesorar al Alcalde, al Concejo y al Consejo Económico y Social, a cuyas sesiones podrá asistir con derecho a voz;
  7. Informar al Alcalde, y al Concejo cuando así lo requiera, sobre la  gestión del municipio,
  8. Coordinar las distintas direcciones para que expongan periódicamente sobre la labor realizada y el cumplimiento de objetivos y metas establecidas para el periodo;
  9. Participar en la elaboración del presupuesto y en la formulación de políticas, planes, programas y proyectos.
  10. Velar por el cumplimiento de las políticas de Recursos Humanos y coordinaciones que permitan su aplicación al interior del municipio.
  11. Colaborar en la elaboración y seguimiento del Plan Anual de Acción Municipal.
  12. Ejercer las demás atribuciones que señale el presente reglamento y las que le delegue el Alcalde, siempre que estén vinculadas con la naturaleza de su cargo;

 UNIDADES CON LAS QUE SE RELACIONA

   Al interior del Municipio: Con todo el municipio.

   En el entorno: Comunidad, Organismos públicos y privados locales, regionales y nacionales que sean precisos contactar para una mejor gestión del municipio.